Az MGFÜ kiemelt figyelmet fordít a jogszabályi megfeleléssel kapcsolatos tevékenységek megfelelő elvégzésére, a széleskörű szakértelemre, a tisztességes és etikus működésre, a korrupció megelőzésére, valamint a jogszabályoknak és egyéb előírásoknak való megfelelésre.
A szabályok betartása, az átláthatóság, a megfelelőség és az integritás az MGFÜ vállalati kultúrájának alapvető elemét képezi.
Tevékenységünk fenntarthatósága, valamint bizalomépítő képességünk érdekében fontos számunkra a felelősségteljes és megfelelő magatartás, a hitelesség, a jó hírnév és az üzleti etika megőrzése.
Ezen feladatok támogatására és ellenőrzésére az MGFÜ független megfelelési tanácsadót alkalmaz, aki közvetlenül felel az ügyvezető és a tulajdonos irányába a tevékenységek megfelelő szintű ellátásáért.
Antikorrupciós Politika – a zéró tolerancia elvét alkalmazva
Az MGFÜ elkötelezett a vesztegetés és a korrupciós tevékenység minden egyes formájának megelőzése, visszaszorítása és felderítése mellett.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Antikorrupciós Politikája
Etikai Kódex – egyértelmű magatartási szabályok
Az MGFÜ Etikai kódexe képezi az alapját felelősségteljes magatartásunknak. Elveink kötelező érvényű, egyértelmű szabályok, melyek betartását, az azokkal történő azonosulást kollégáinktól és szerződött partnereinktől is elvárjuk.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Etikai Kódexe
Esélyegyenlőségi terv – figyelemben az egyenlő bánásmód
Az MGFÜ elkötelezett az esélyegyenlőség megteremtése és a hátrányos megkülönböztetés csökkentése iránt, így erre való törekvéseit, célkitűzéseit és elkötelezettségének irányát a jogszabályi elvárásoknak megfelelően Esélyegyenlőségi tervben rögzíti.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Esélyegyenlőségi terve
Bejelentő rendszer – bizalmas ügykezelés
A MGFÜ létrehozott egy bejelentő rendszert, ami lehetőséget biztosít arra, hogy – az MGFÜ-vel meglévő jogviszonyától függetlenül - akár névtelenül jelentsen be a megfelelési szabályok megsértésével kapcsolatos gyanút vagy konkrét eseményt.
Minden beérkezett bejelentést szigorú felülvizsgálat követ.
A bejelentő rendszert itt éri el.
Kapcsolódó eljárásrendek:
Belső visszaélés-bejelentési rendszer működéséről szóló szabályzata
Tájékoztató a Panasztörvény szerinti visszaélés-bejelentési rendszerek működéséről
Szervezeti Integritás Sértő Események Kezelésének eljárásrendje
Összeférhetetlenségi és Ajándékozási Szabályzat
Belső Kontrollrendszer Szabályzat
A szabályok betartása, az átláthatóság, a megfelelőség és az integritás az MGFÜ vállalati kultúrájának alapvető elemét képezi.
Tevékenységünk fenntarthatósága, valamint bizalomépítő képességünk érdekében fontos számunkra a felelősségteljes és megfelelő magatartás, a hitelesség, a jó hírnév és az üzleti etika megőrzése.
Ezen feladatok támogatására és ellenőrzésére az MGFÜ független megfelelési tanácsadót alkalmaz, aki közvetlenül felel az ügyvezető és a tulajdonos irányába a tevékenységek megfelelő szintű ellátásáért.
Antikorrupciós Politika – a zéró tolerancia elvét alkalmazva
Az MGFÜ elkötelezett a vesztegetés és a korrupciós tevékenység minden egyes formájának megelőzése, visszaszorítása és felderítése mellett.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Antikorrupciós Politikája
Etikai Kódex – egyértelmű magatartási szabályok
Az MGFÜ Etikai kódexe képezi az alapját felelősségteljes magatartásunknak. Elveink kötelező érvényű, egyértelmű szabályok, melyek betartását, az azokkal történő azonosulást kollégáinktól és szerződött partnereinktől is elvárjuk.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Etikai Kódexe
Esélyegyenlőségi terv – figyelemben az egyenlő bánásmód
Az MGFÜ elkötelezett az esélyegyenlőség megteremtése és a hátrányos megkülönböztetés csökkentése iránt, így erre való törekvéseit, célkitűzéseit és elkötelezettségének irányát a jogszabályi elvárásoknak megfelelően Esélyegyenlőségi tervben rögzíti.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Esélyegyenlőségi terve
Bejelentő rendszer – bizalmas ügykezelés
A MGFÜ létrehozott egy bejelentő rendszert, ami lehetőséget biztosít arra, hogy – az MGFÜ-vel meglévő jogviszonyától függetlenül - akár névtelenül jelentsen be a megfelelési szabályok megsértésével kapcsolatos gyanút vagy konkrét eseményt.
Minden beérkezett bejelentést szigorú felülvizsgálat követ.
A bejelentő rendszert itt éri el.
Kapcsolódó eljárásrendek:
Belső visszaélés-bejelentési rendszer működéséről szóló szabályzata
Tájékoztató a Panasztörvény szerinti visszaélés-bejelentési rendszerek működéséről
Szervezeti Integritás Sértő Események Kezelésének eljárásrendje
Összeférhetetlenségi és Ajándékozási Szabályzat
Belső Kontrollrendszer Szabályzat
Hírek
Névtelen
Három kiadvány segíti a kkv-kat ESG témában
2026. április 29.
A Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség három, ingyenes elérhető, kiadvánnyal segíti a vállalkozásokat.
Névtelen
Elindult az MGFÜ ESG e-learning képzése
2026. április 29.
A Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség elkötelezett az ESG szempontrendszer alapelvei mellett, céljuk, hogy támogassák a hazai vállalkozásokat az elvárások teljesítésében, illetve az ahhoz szükséges módszertanok bevezetésében és alkalmazásában.
Névtelen
Az MGFÜ idén is részt vesz az Ipar Napjai szakkiállításon
2026. április 24.
A Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség idén is képviselteti magát az Ipar Napjai 2026 Nemzetközi Szakkiállításon, amelyet 2026. május 18–21. között rendeznek meg a HUNGEXPO Budapest Kongresszusi és Kiállítási Központban.
Névtelen
Greentech 2026
2026. április 24.
A Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség előadóként és kiállítóként is részt vesz a VII. GreenTech Zöld energia és fenntarthatóság konferencián, amelyet 2026. május 28–29. között rendeznek meg Zalaegerszegen.
Névtelen
Az MGFÜ is részt vesz az ESG Summiton
2026. április 24.
Az ESG kritériumrendszer szerepe a modern gazdaságban alapvetővé vált, mivel a vállalatok működését a pénzügyi mutatókon túl a fenntarthatósági és etikai szempontok alapján értékeli.
Névtelen
Lezajlott az első fenntarthatósági mentorálás – továbbra is várjuk a jelentkezőket
2026. április 16.
Sikeresen megvalósult az első fenntarthatósági mentorálási alkalom a Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség szervezésében, amelyen a legkorábban jelentkező vállalkozások vettek részt.
