Az MGFÜ kiemelt figyelmet fordít a jogszabályi megfeleléssel kapcsolatos tevékenységek megfelelő elvégzésére, a széleskörű szakértelemre, a tisztességes és etikus működésre, a korrupció megelőzésére, valamint a jogszabályoknak és egyéb előírásoknak való megfelelésre.
A szabályok betartása, az átláthatóság, a megfelelőség és az integritás az MGFÜ vállalati kultúrájának alapvető elemét képezi.
Tevékenységünk fenntarthatósága, valamint bizalomépítő képességünk érdekében fontos számunkra a felelősségteljes és megfelelő magatartás, a hitelesség, a jó hírnév és az üzleti etika megőrzése.
Ezen feladatok támogatására és ellenőrzésére az MGFÜ független megfelelési tanácsadót alkalmaz, aki közvetlenül felel az ügyvezető és a tulajdonos irányába a tevékenységek megfelelő szintű ellátásáért.
Antikorrupciós Politika – a zéró tolerancia elvét alkalmazva
Az MGFÜ elkötelezett a vesztegetés és a korrupciós tevékenység minden egyes formájának megelőzése, visszaszorítása és felderítése mellett.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Antikorrupciós Politikája
Etikai Kódex – egyértelmű magatartási szabályok
Az MGFÜ Etikai kódexe képezi az alapját felelősségteljes magatartásunknak. Elveink kötelező érvényű, egyértelmű szabályok, melyek betartását, az azokkal történő azonosulást kollégáinktól és szerződött partnereinktől is elvárjuk.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Etikai Kódexe
Esélyegyenlőségi terv – figyelemben az egyenlő bánásmód
Az MGFÜ elkötelezett az esélyegyenlőség megteremtése és a hátrányos megkülönböztetés csökkentése iránt, így erre való törekvéseit, célkitűzéseit és elkötelezettségének irányát a jogszabályi elvárásoknak megfelelően Esélyegyenlőségi tervben rögzíti.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Esélyegyenlőségi terve
Bejelentő rendszer – bizalmas ügykezelés
A MGFÜ létrehozott egy bejelentő rendszert, ami lehetőséget biztosít arra, hogy – az MGFÜ-vel meglévő jogviszonyától függetlenül - akár névtelenül jelentsen be a megfelelési szabályok megsértésével kapcsolatos gyanút vagy konkrét eseményt.
Minden beérkezett bejelentést szigorú felülvizsgálat követ.
A bejelentő rendszert itt éri el.
Kapcsolódó eljárásrendek:
Belső visszaélés-bejelentési rendszer működéséről szóló szabályzata
Tájékoztató a Panasztörvény szerinti visszaélés-bejelentési rendszerek működéséről
Szervezeti Integritás Sértő Események Kezelésének eljárásrendje
Összeférhetetlenségi és Ajándékozási Szabályzat
Belső Kontrollrendszer Szabályzat
A szabályok betartása, az átláthatóság, a megfelelőség és az integritás az MGFÜ vállalati kultúrájának alapvető elemét képezi.
Tevékenységünk fenntarthatósága, valamint bizalomépítő képességünk érdekében fontos számunkra a felelősségteljes és megfelelő magatartás, a hitelesség, a jó hírnév és az üzleti etika megőrzése.
Ezen feladatok támogatására és ellenőrzésére az MGFÜ független megfelelési tanácsadót alkalmaz, aki közvetlenül felel az ügyvezető és a tulajdonos irányába a tevékenységek megfelelő szintű ellátásáért.
Antikorrupciós Politika – a zéró tolerancia elvét alkalmazva
Az MGFÜ elkötelezett a vesztegetés és a korrupciós tevékenység minden egyes formájának megelőzése, visszaszorítása és felderítése mellett.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Antikorrupciós Politikája
Etikai Kódex – egyértelmű magatartási szabályok
Az MGFÜ Etikai kódexe képezi az alapját felelősségteljes magatartásunknak. Elveink kötelező érvényű, egyértelmű szabályok, melyek betartását, az azokkal történő azonosulást kollégáinktól és szerződött partnereinktől is elvárjuk.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Etikai Kódexe
Esélyegyenlőségi terv – figyelemben az egyenlő bánásmód
Az MGFÜ elkötelezett az esélyegyenlőség megteremtése és a hátrányos megkülönböztetés csökkentése iránt, így erre való törekvéseit, célkitűzéseit és elkötelezettségének irányát a jogszabályi elvárásoknak megfelelően Esélyegyenlőségi tervben rögzíti.
Az MGFÜ Közhasznú Nonprofit Kft. Esélyegyenlőségi terve
Bejelentő rendszer – bizalmas ügykezelés
A MGFÜ létrehozott egy bejelentő rendszert, ami lehetőséget biztosít arra, hogy – az MGFÜ-vel meglévő jogviszonyától függetlenül - akár névtelenül jelentsen be a megfelelési szabályok megsértésével kapcsolatos gyanút vagy konkrét eseményt.
Minden beérkezett bejelentést szigorú felülvizsgálat követ.
A bejelentő rendszert itt éri el.
Kapcsolódó eljárásrendek:
Belső visszaélés-bejelentési rendszer működéséről szóló szabályzata
Tájékoztató a Panasztörvény szerinti visszaélés-bejelentési rendszerek működéséről
Szervezeti Integritás Sértő Események Kezelésének eljárásrendje
Összeférhetetlenségi és Ajándékozási Szabályzat
Belső Kontrollrendszer Szabályzat
Hírek
Primary Menu
Stratégiai keretmegállapodást kötött az MGFÜ és a Debreceni Egyetem
2025. november 7.
A Debreceni Egyetem Gazdaságtudományi Kara, együttműködve a Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökséggel (MGFÜ), a Hajdú-Bihar Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamarával, valamint a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége Hajdú-Bihar vármegyei szervezetével, 2025. november 6-án és 7-én második alkalommal rendezte meg kétnapos ESG konferenciáját, amely az ESG keretrendszerhez kapcsolódó legfrissebb szabályozások, kutatási eredmények és gyakorlati tapasztalatok bemutatását tűzte ki célul.
Primary Menu
Indul a Demján Sándor 1+1 Program második üteme – 20 milliárd forint támogatás a vidéki vállalkozások fejlesztésére
2025. november 5.
A Kormány mindent megtesz a magyar kis- és középvállalkozások támogatása érdekében! Ezért 2025. október 6-ától bevezettük a fix 3%-os kkv hitelt és megdupláztuk a Demján Sándor Tőkeprogram keretében egy vállalkozásba befektethető tőke maximális összegét.
Névtelen
GEKonomic konferencia – Munkaerőpiaci helyzetkép, trendek
2025. november 4.
A Magyar Gazdaságfejlesztési Ügynökség (MGFÜ) Gazdaságelemzési Központja 2025. november 4-én GEKonomic címmel rendezte meg első konferenciáját, amelyen a Munkaerőpiaci helyzetkép, trendek című elemző tanulmányának bemutatására került sor.
Primary Menu
Már most rekordszámú gyár csatlakozott a Modern Gyárak Éjszakájához – továbbra is nyitva áll a csatlakozás
2025. október 30.
Idén kilencedik alkalommal valósul meg a Modern Gyárak Éjszakája, a hazai ipar egyik legnagyobb és legnépszerűbb országos programsorozata. Már most rekordszámú, 110 gyáregység jelezte részvételét, amelyek személyes gyárlátogatás vagy online gyárbejárás keretében engednek bepillantást a modern magyar ipar világába. A vállalatok számára továbbra is nyitva áll a lehetőség a csatlakozásra, így idén minden korábbinál több gyáregység mutatkozik be az országos lefedettségű eseményen. A rendezvénysorozathoz kapcsolódó sajtótájékoztatón, amelyet Pátyon, az Indupro Kft. üzemében tartottak, bemutatták a program céljait, jelentőségét és az idei év újdonságait.
Primary Menu
Mintaüzem a mintaüzemnél, találkozó a Hidrofilt Kft.-nél
2025. október 8.
2025. október 2-án Nagykanizsán, a Hidrofilt Vízkezelést Tervező és Kivitelező Kft. telephelyén a Modern Mintaüzem program keretében találkoztak a dunántói régió mintaüzemei.
Primary Menu
SmartMan Konferencia – Az ipari digitalizáció konferenciája
2025. szeptember 12.
Az Ipar 4.0 Nemzeti Technológiai Platform Szövetség a SmartMan Fesztivál megnyitásaként idén szeptember 11-én második alkalommal rendezte meg a SmartMan Konferenciát a budapesti Bosch Innovációs Kampuszon.
